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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳-龍華新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 員工旅游 績效獎金 年終獎金
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織項目實施的全過程;制定項目施工計劃,主持工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、施工、造價等管理工作,負(fù)責(zé)項目的成本核算和成本控制,保證項目的驗收移交,直至質(zhì)保金收回;
2、參與工程項目的設(shè)備的招(議)標(biāo)工作及技術(shù)談判,參加施工圖會審的技術(shù)交底工作。
3、按照項目總監(jiān)的要求,了解用戶需求,組織技術(shù)推廣、準(zhǔn)備技術(shù)建議書、投標(biāo)書;
4、負(fù)責(zé)項目實施過程中與甲方、監(jiān)理、分包商及其他相關(guān)方的合作管理工作;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè),年齡28-40歲;
2、4年以上弱電總包項目實施管理工作經(jīng)驗;
3、技能要求:
①熟悉弱電總包項目的內(nèi)容與基本技術(shù)、產(chǎn)品;
②清楚掌握弱電總包項目的實施過程;
③具有項目管理理論與實踐經(jīng)驗及項目控制能力,熟悉項目管理方法和管理工具;
④能熟練應(yīng)用專業(yè)知識處理現(xiàn)場技術(shù)問題,施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富
4、具有二級建造師證者優(yōu)先。
深圳市恒貫四??萍及l(fā)展有限公司,成立于2004年,具有獨立法人資格,是一家致力于智能化系統(tǒng)工程的科技型專業(yè)公司。公司多年服務(wù)于教育、企業(yè)等領(lǐng)域的信息化建設(shè),具有全面、過硬的技術(shù)背景,雄厚扎實的技術(shù)力量,充分利用人才、技術(shù)及服務(wù)方面的優(yōu)勢,為各界企業(yè)、公司用戶提供最全面周到服務(wù),同時積累了豐富的系統(tǒng)集成經(jīng)驗,并與眾多的產(chǎn)品制造商和行業(yè)解決方案供應(yīng)商建立了良好的合作伙伴關(guān)系。??公司主要業(yè)務(wù)范圍:計算機(jī)網(wǎng)絡(luò),門禁系統(tǒng)、電話語音系統(tǒng)、樓控系統(tǒng)、停車場系統(tǒng)、會議系統(tǒng),廣播音響系統(tǒng),監(jiān)控系統(tǒng),有線電視系統(tǒng),安防系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)等高新科技為核心的國民經(jīng)濟(jì)信息產(chǎn)業(yè)。憑借過硬的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了客戶的信賴和支特。對綜合型弱電智能化系統(tǒng)工程的項目的設(shè)計、施工、安裝、調(diào)試具有很強(qiáng)的綜合實力。??近幾年來,在公司全體同仁的共同努力下,憑借弱電智能化工程設(shè)計、安裝、調(diào)試的綜合實力,在競爭激烈的市場中脫穎而出,先后承接了多個綜合型智能化樓宇、現(xiàn)代化甲級寫字樓、高檔酒店賓館、影劇院、商場、辦公行政中心、電子廠、智能化社區(qū)等智能化系統(tǒng)設(shè)計及施工工程。承包或分包多個機(jī)關(guān)、公司、工廠、酒店、影劇院及學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)工程、多媒體平臺、安保系統(tǒng)、電教室、功能室、信息發(fā)布、廣播音響、監(jiān)控系統(tǒng)及視頻會議系統(tǒng)等工程設(shè)計及施工,每一項工程均以其優(yōu)良的設(shè)計、精良的施工水平和完善的售后服務(wù),樹立了一個又一個智能化系統(tǒng)工程的典范。以過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了社會的一致好評。公司逐步形成了向多項弱電智能化工程全面發(fā)展的格局。?公司理念:我們希望每位員工前進(jìn)的動力,源自對成功的渴望與追求。我們鼓勵每一位員工都懷著歸零的心態(tài)不斷學(xué)習(xí),努力提升。我們希望每位員工都發(fā)自內(nèi)心熱愛自己的工作、投入工作、欣賞工作,享受工作。我們欣賞勇于承擔(dān)責(zé)任的人,我們更贊賞為理想而工作的人。薪?酬:具競爭力的工資+年度績效獎金;薪酬與績效緊密結(jié)合,一分耕耘,一分收獲。A、年底雙薪?-?每年12月份發(fā)放。B、項目獎金?-?項目經(jīng)客戶驗收以后,根據(jù)項目參與人員在本項目中的業(yè)績表現(xiàn)所給予的獎勵。C、銷售獎金?-?銷售人員完成銷售任務(wù)后的獎勵。D、年終獎金?-?年度末,根據(jù)公司的盈利情況向非銷售和非項目人員發(fā)放的獎勵。E、特別獎勵?-?員工努力工作或有突出業(yè)績時予以的獎勵。F、生日禮金-為每位過生日的員工發(fā)放一份禮金。保?險:按國家規(guī)定為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險,因工作需要給員工購買意外傷害醫(yī)療保險。假?期:國家法定假日、產(chǎn)假、婚喪假、年休假、帶薪病假等。員工活動:公司聚會、年度旅游、節(jié)日活動。職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供完善的晉職、晉級機(jī)制,幫助員工成長。?天高任鳥飛,海闊憑魚躍。我們熱忱歡迎更多的有識之士加入到我們的行列,攜手共創(chuàng)更加美好的未來!
????聯(lián)系人:楊小姐???聯(lián)系電話:0755-83778112-811????郵箱:yangchunyan@szhgsh.com
聯(lián)系方式正在加載中......
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