職位要求：1.熟練操作各辦公軟件、具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2.善于溝通、具有較強(qiáng)的親和力和邏輯思維能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。3.工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心及一定的工作主動(dòng)性和開拓精神。4.英語(yǔ)良好、懂得基本行政管理常識(shí)的優(yōu)先考慮。職位描述：1.公司電話及時(shí)、準(zhǔn)確接聽和轉(zhuǎn)接電話，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏，不延誤；2.協(xié)助經(jīng)理整理公司相關(guān)管理文件，做好會(huì)議記錄，并對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦和落實(shí)；3.合同管理、發(fā)票管理、快遞管理；4.根據(jù)公司需求采購(gòu)辦公用品，并對(duì)領(lǐng)用進(jìn)行登記；5.公司往來(lái)發(fā)票和單據(jù)的開具與整理統(tǒng)計(jì)；6.辦公室經(jīng)理交代的其他事宜，包含口頭通知。公司福利1.?工作時(shí)間：做五休二制，法定節(jié)假期按照國(guó)家執(zhí)行；2.員工假期：?jiǎn)T工可享受帶薪婚假、產(chǎn)假、年假、病假等；3.社會(huì)保險(xiǎn)：按國(guó)家規(guī)定，為員工繳納五險(xiǎn)一金；4.節(jié)日福利：每年的傳統(tǒng)節(jié)假日（如中秋節(jié)、端午節(jié)）等，公司會(huì)發(fā)放相應(yīng)的禮金或禮品；5.年度活動(dòng)：公司每年會(huì)不定期組織拓展活動(dòng)及旅游，每年年終會(huì)組織年度聯(lián)歡晚會(huì)；6.年度體檢：關(guān)愛(ài)員工，關(guān)注健康，公司每年會(huì)組織相應(yīng)的健康體檢；7.薪酬：完善的薪酬體系，提供行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，為優(yōu)秀人才提供健康向上的工作環(huán)境。
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