1、貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則?負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)工作標(biāo)準(zhǔn)的制定、完善和落實(shí)（精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)）;?負(fù)責(zé)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)，以及人員績(jī)效考核?;?負(fù)責(zé)服務(wù)體系的建立、維持和持續(xù)改善;?2、負(fù)責(zé)店內(nèi)的營(yíng)運(yùn)和企劃日常工作的開展?，掌握店內(nèi)的經(jīng)營(yíng)狀況和趨勢(shì)，確定調(diào)整規(guī)劃和實(shí)施方案?（經(jīng)營(yíng)分析）;?3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況，動(dòng)態(tài)監(jiān)控營(yíng)運(yùn)和企劃管理工作;?4、負(fù)責(zé)店內(nèi)營(yíng)運(yùn)、招商、企劃日常工作的指導(dǎo)和檢查?;?5、防范和控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，負(fù)責(zé)租金、物管費(fèi)的收繳工作（租費(fèi)管理）;?6、制定和落實(shí)分店的招商調(diào)整、營(yíng)運(yùn)和企劃工作目標(biāo)和方案?分解落實(shí)店內(nèi)營(yíng)運(yùn)經(jīng)營(yíng)管理方面各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)(銷售、客流、坪效、多種經(jīng)營(yíng)）;?7、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)能力提升方面工作（顧客滿意度，顧客忠誠(chéng)度）;8、?負(fù)責(zé)店內(nèi)租金價(jià)格、多種經(jīng)營(yíng)價(jià)格和整體收益方面策略的制定;9、?建立品牌庫(kù)，重點(diǎn)客戶關(guān)系的建立和維持?根據(jù)區(qū)域招商的要求，建立店內(nèi)品牌庫(kù);?10、做好重點(diǎn)客戶的關(guān)系管理，包括公共關(guān)系的管理。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷；2、10年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上綜合體或?qū)I(yè)市場(chǎng)管理崗位經(jīng)驗(yàn)；3、全程實(shí)施過(guò)多個(gè)大型項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)管理工作；4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)法律法規(guī)及房地產(chǎn)市場(chǎng)信息，開發(fā)運(yùn)作流程、樓盤策劃、定位及推廣；5、有一定的商業(yè)資源、較強(qiáng)的談判和溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)管理的能力；6、有高度的職業(yè)技能和素養(yǎng)，成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)精神，可承受較強(qiáng)的工作壓力。