崗位職責(zé)：1.組織制定和完善生產(chǎn)管理相關(guān)的制度和流程，并監(jiān)督落實執(zhí)行。2.根據(jù)銷售計劃，科學(xué)地編制、調(diào)整生產(chǎn)計劃，實時跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，合理調(diào)配資源，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成，保證市場供給。3.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，定期開展生產(chǎn)現(xiàn)場巡查，嚴(yán)強化安全意識，加強勞動保護(hù)，確保各類設(shè)備和人員安全。4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與訂單要求；協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題。5.監(jiān)督指導(dǎo)建立和完善設(shè)備管理規(guī)范，監(jiān)督實施設(shè)備維修與保養(yǎng)管理，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)。6.通過各項措施提高產(chǎn)能、節(jié)約能耗、提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。7.協(xié)助研發(fā)部完成新產(chǎn)品試驗、投產(chǎn)以及工藝改進(jìn)等工作。8.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，組織下屬人員的培訓(xùn)、管理及考核，加強與下屬的溝通交流與激勵，營造良好的部門工作氛圍。9.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦或其他臨時性工作。任職要求：1、男女不限，30-40歲。2、具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，有一定財務(wù)與法律知識；熟悉GMP要求及相關(guān)法規(guī)、熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)工藝流程；熟練運用辦公自動化軟件。3、5年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗，有醫(yī)療器械或體外診斷試劑行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗為佳。