崗位描述：
目標(biāo)管理方面：
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員，激發(fā)隊(duì)員能量，持續(xù)達(dá)成并提升市場(chǎng)部績(jī)效目標(biāo)。負(fù)責(zé)參與制定年度、月度精確營(yíng)銷計(jì)劃，針對(duì)月度市場(chǎng)情況變化，做出合理調(diào)整，確保營(yíng)銷計(jì)劃的制定合理、務(wù)實(shí)，以保證營(yíng)銷計(jì)劃執(zhí)行落地與目標(biāo)一致。
2、以公司業(yè)績(jī)目標(biāo)為方向，以實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)所需資源提供為己任，依照業(yè)績(jī)目標(biāo)科學(xué)分解資源的供應(yīng)目標(biāo)，并逐一實(shí)現(xiàn)。
市場(chǎng)開拓與品牌策略落地方面：
1、以品牌知名度、美譽(yù)度的宣傳推廣為部門職能責(zé)任，與各相關(guān)媒體保持良好互動(dòng)，以維護(hù)品牌榮譽(yù)為己任（所有對(duì)外媒體的公關(guān)活動(dòng)需獲公司審批和授權(quán)）。
2、周期性對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)效益轉(zhuǎn)換率進(jìn)行分析，并拿出改善、提升的方案，以終極目標(biāo)為導(dǎo)向，高效落地。完成異業(yè)合作洽談與合作效果分析評(píng)估。
3、以城市銷售目標(biāo)所需的資源供應(yīng)目標(biāo)為導(dǎo)向，通過(guò)對(duì)應(yīng)的各種有效渠道開發(fā)合作，尤其是目標(biāo)開發(fā)商樓盤項(xiàng)目合作、設(shè)計(jì)師合作獲取銷售機(jī)會(huì)。
4、?進(jìn)行周期性市場(chǎng)調(diào)研與信息分析，制定響應(yīng)舉措，并向銷售督導(dǎo)高級(jí)經(jīng)理、公司總經(jīng)理反饋，獲批推廣執(zhí)行。
市場(chǎng)營(yíng)銷過(guò)程執(zhí)行與管理：
保證各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)策劃到位，并組織指導(dǎo)直營(yíng)店執(zhí)行到位，主導(dǎo)并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程，活動(dòng)結(jié)束后同步收集相關(guān)數(shù)據(jù)，完成評(píng)估反饋提交銷售設(shè)計(jì)經(jīng)理、督導(dǎo)高級(jí)經(jīng)理與公司總經(jīng)理。
人才發(fā)展方面：
負(fù)責(zé)協(xié)助完成市場(chǎng)部市場(chǎng)主管的招聘、培訓(xùn)、上崗指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)所轄部門人才梯隊(duì)建設(shè)工作，定期按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作業(yè)績(jī)指導(dǎo)與考核，確保團(tuán)隊(duì)人才適配。
財(cái)務(wù)管理方面：
管理和提升所轄部門的預(yù)算執(zhí)行。
職位要求：
1、?年齡?28?歲以上，專科以上程度，工商管理，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。
2、具有可以證明的成功市場(chǎng)拓展與管理經(jīng)驗(yàn)。至少有5年的市場(chǎng)拓展、品牌推廣、營(yíng)銷策劃、公共關(guān)系或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備零售業(yè)品牌或市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、市場(chǎng)敏銳度，溝通和組織能力強(qiáng)。能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)零售業(yè)內(nèi)相關(guān)資源機(jī)遇，
具備市場(chǎng)分析與應(yīng)變能力，具備一定資源拓展與整合實(shí)力，熟悉并能洞悉市場(chǎng)變化，與時(shí)俱進(jìn)。
4、?能夠適應(yīng)節(jié)假日、周末、晚上加班。具備優(yōu)秀的內(nèi)外部客戶服務(wù)意識(shí)。能夠順應(yīng)市場(chǎng)變化與時(shí)俱進(jìn)。
特殊情況下，可接受臨時(shí)性出差安排。
薪資福利：
1、薪資結(jié)構(gòu)：提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，在達(dá)成考核目標(biāo)前提下，年總收入不低于30萬(wàn)，上不封頂，含基本基礎(chǔ)津貼(電話、基本交通補(bǔ)貼)
2、福利方案：雙休(輪休)、帶薪年休假、國(guó)家法定休假、團(tuán)體活動(dòng)、定期專業(yè)培訓(xùn)等豐富的福利項(xiàng)目。