崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的界面進(jìn)行設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作;
2、負(fù)責(zé)移動(dòng)端產(chǎn)品?UI?設(shè)計(jì),并輸出供開(kāi)發(fā)部門使用;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中各種交互界面、圖標(biāo)、LOGO、按鈕等相關(guān)元素的設(shè)計(jì)與制作;
任職要求:
1,中專及以上學(xué)歷,了解電腦基礎(chǔ)知識(shí),
2,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,上進(jìn)心,具有主動(dòng)學(xué)習(xí)的心態(tài)
3,喜歡技術(shù),愿意做一個(gè)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員(后期往項(xiàng)目經(jīng)理職位發(fā)展)
薪酬福利:
1、保障薪獎(jiǎng):?入職報(bào)到享受優(yōu)質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制+高底薪+豐厚提成;
2、一經(jīng)錄用簽訂正式勞動(dòng)合同,完整合規(guī)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金以及補(bǔ)充醫(yī)療;
3、每季度員工聚會(huì)+員工生日會(huì)+節(jié)日禮物;
4、每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利;
5、豐富的企業(yè)文化活動(dòng),打造快樂(lè)活力的工作氛圍培訓(xùn)體系;
6、新人階段:一對(duì)一帶教+專業(yè)技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
7、成長(zhǎng)階段:每周專業(yè)的課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)