崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)審核、起草公司各項(xiàng)規(guī)章制度、合同、協(xié)議等的合法性,針對(duì)不同業(yè)務(wù)類型制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本;2、負(fù)責(zé)公司的訴訟事務(wù)(主要是商鋪?zhàn)赓U合同糾紛、買(mǎi)賣合同糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議),包括證據(jù)準(zhǔn)備,開(kāi)庭,參與調(diào)解,談判等;3、參與公司經(jīng)營(yíng)決策,為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核,提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性;?4、組織開(kāi)展公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常管理等各類業(yè)務(wù)的法律咨詢、法律支持;5、完成上級(jí)安排的其他工作。任職要求:1、本科以上專業(yè),法學(xué)專業(yè),通過(guò)司法考試;??2、律所工作經(jīng)驗(yàn)或公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,具備獨(dú)立出庭的能力;3、有一定法律談判技巧,熟悉民法、合同法、勞動(dòng)合同法及相關(guān)訴訟案件處理;4、較強(qiáng)溝通能力,較好語(yǔ)言文字表達(dá)能力,良好邏輯判斷能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。