崗位職責：
1、負責帶領(lǐng)亞馬遜營銷團隊，開展在亞馬遜全球各站點（US、UK、DE、FR、IT、ES、JP）的運營工作，包括各類營銷方案的策劃及實施；
2、負責amazon店鋪日常管理，保持店鋪的好評率和良好的信用度，制作銷售明細報表，進行銷售分析；
3、負責整個亞馬遜銷售團隊人員的管理，工作的安排和指導(dǎo)，銷售技巧提升的培訓(xùn)和教育，對所有亞馬遜銷售業(yè)務(wù)員進行績效考核；
4、制定并優(yōu)化公司的亞馬遜銷售管理制度，對亞馬遜銷售進行流程化標準化管理；
5、帶領(lǐng)運營團隊策劃線上及線下推廣方案，并實施執(zhí)行；
6、參與產(chǎn)品需求、品牌建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣、促銷活動方案等營銷策略的制定和執(zhí)行；
7、核心目標為實現(xiàn)銷售效益增長和客戶滿意度不斷提高；
8、完成上級交待的其他事項。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上亞馬遜銷售經(jīng)驗，2年以上帶領(lǐng)亞馬遜銷售管理團隊經(jīng)驗；
2、熟練wish，amazon平臺產(chǎn)品上傳規(guī)則、技巧、交易流程，擴大交易量的方法和技巧；
3、熟悉wish，amazon政策和規(guī)定，并能運用于店鋪日常經(jīng)營當中，能妥善解決可能出現(xiàn)的各種爭議，最大程度的維護公司利益；
4、熟練應(yīng)用各種第三方銷售工具；
5、英語流暢，有較強的英語聽說讀寫能力；優(yōu)秀的英語快速閱讀和書面表達能力；
6、有較強的溝通能力，有敬業(yè)精神，理解力強，良好的服務(wù)意識、責任心、團隊協(xié)作能力以及執(zhí)行能力；
7、獨立思考能力強，能承受工作壓力，熟悉外貿(mào)電子商務(wù)；
8、具有良好的團隊管理，培訓(xùn)激勵和綜合協(xié)調(diào)能力，很強的目標管理能力和執(zhí)行力。
注：公司一經(jīng)錄用，將提供具有競爭能力的薪酬水平。
