崗位職責(zé)：1.對系統(tǒng)門窗、高檔門窗的材料計(jì)劃，工藝單制作；2.對家裝門窗報(bào)價(jià)，和客戶溝通；3.現(xiàn)場制作尺寸的測量；崗位要求：1.熟練使用CAD繪圖軟件；2.懂門窗制作安裝工藝；3.熟悉門窗材料計(jì)劃、制作下單、五金件裝配；4.了解家裝門窗的報(bào)價(jià)；【完善的基本福利體系】（1）社會保險(xiǎn)：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定，公司為所有員工按月度繳納社會保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)）。（2）住院慰問金：公司重視“家文化”，對于住院員工，給予慰問和關(guān)懷。（3）員工體檢：關(guān)心員工身體健康，每年組織員工免費(fèi)體檢。（4）年度旅游：公司每年為全體員工提供2次戶外旅游(國外/內(nèi)、省內(nèi))與拓展活動(dòng)。（5）豐富的文娛活動(dòng)、競賽及企業(yè)文化（部門拓展、聚餐、k歌、游戲競賽等活動(dòng)/員工生日禮物/豐富的體育項(xiàng)目活動(dòng),加強(qiáng)員工的身體素質(zhì)/演講、歌唱、體育運(yùn)動(dòng)等比賽，提升員工綜合能力/傳統(tǒng)節(jié)日的物資發(fā)放及節(jié)日慰問等）。（6）年底年終獎(jiǎng)和帶薪年假：按照國家規(guī)定為符合條件的員工提供各類帶薪年休假。【員工晉升空間】1、良好的培訓(xùn)機(jī)會及職業(yè)規(guī)劃（1）注重員工的培訓(xùn)機(jī)會，成立內(nèi)部講師俱樂部，進(jìn)行各類課程的培訓(xùn)，包括專業(yè)技能課程和綜合素質(zhì)提高課程兩大方向，內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)相結(jié)合，令員工得以內(nèi)在、外在全面的提升。（2）注重員工的職業(yè)生涯規(guī)劃，通過職業(yè)規(guī)劃講座、職業(yè)交流圈、職業(yè)指導(dǎo)等方式，幫助員工做好職業(yè)規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)。2、廣闊的發(fā)展空間和晉升機(jī)會公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，有完善的培訓(xùn)體系和選拔、晉升機(jī)制，注重員工的全面發(fā)展，不斷提升員工價(jià)值，給員工提供展現(xiàn)自我能力的平臺和渠道。
