崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹公司QEHS方針和目標(biāo),完成體系文件規(guī)定的內(nèi)容;2、 負(fù)責(zé)本小區(qū)日常物業(yè)管理工作的正常進(jìn)行及員工的考核;3、 負(fù)責(zé)編制本小區(qū)年度工作計(jì)劃及進(jìn)行年終工作總結(jié);4、 負(fù)責(zé)對(duì)本管理處的檔案資料管理;5、 負(fù)責(zé)本小區(qū)的收費(fèi)管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及各類(lèi)報(bào)表的上報(bào);6、 負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)建筑物及公共設(shè)施進(jìn)行日常管理;7、 負(fù)責(zé)與小區(qū)住戶進(jìn)行溝通、定期回訪;8、負(fù)責(zé)配合經(jīng)營(yíng)部做好小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng);9、負(fù)責(zé)處理所轄區(qū)域內(nèi)投訴事件,重大投訴及時(shí)上報(bào);10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。人員素質(zhì)1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有北京市建委頒發(fā)的物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人證者優(yōu)先考慮;?????????????????????????????2.八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上相同崗位管理經(jīng)驗(yàn);???????????????3.?熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);熟悉國(guó)家相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門(mén)相關(guān)辦理事項(xiàng)審批程序;受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理技能開(kāi)發(fā)、公共事件危機(jī)管理、房地產(chǎn)和物業(yè)管理知識(shí)等方面的培訓(xùn)。熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作,良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力???????????????????????????????????4.對(duì)物業(yè)管理中的安全、消防、租賃、合同管理、招商引資、辦公室行政管理,客戶服務(wù)管理等內(nèi)容都有較深了解,能獨(dú)立開(kāi)展各個(gè)部門(mén)的管理工作;?????????????5.有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力。有責(zé)任感,服務(wù)意識(shí),應(yīng)急處理能力,為人熱情,工作仔細(xì)認(rèn)真。???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????薪資要求:??轉(zhuǎn)正后工資:??6000-7000元/月