崗位職責(zé)：1. 根據(jù)開發(fā)、銷售部門需要制定采購計(jì)劃，將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，2. 并做好物料交貨異常信息反饋；3. 與供應(yīng)商洽談價(jià)格、付款方式、交貨日期，費(fèi)用支付等、并建立合格供應(yīng)商檔案堅(jiān)持“貨比三家，比質(zhì)比價(jià)，擇優(yōu)選購”的采購原則，努力降低進(jìn)貨成本，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，杜絕劣質(zhì)產(chǎn)品的流入公司；4. 處理供應(yīng)商交貨時(shí)期、來貨質(zhì)量、數(shù)量問題，對(duì)質(zhì)檢不合格、缺少數(shù)量的貨物，進(jìn)行退換貨處理；5. 制作相關(guān)的采購表格，作好采購情況跟蹤及解決，提交采購分析和總結(jié)報(bào)告；6. 每天主動(dòng)匯報(bào)原材料采購進(jìn)度給生產(chǎn)文員；7. 負(fù)責(zé)開發(fā)優(yōu)質(zhì)的面料供應(yīng)商并定時(shí)做好供應(yīng)商資料庫整理；8. 完成上級(jí)交給的其它工作。任職要求：1. 兩年以上服裝面輔料的采購經(jīng)驗(yàn)；2. 熟悉服裝的生產(chǎn)流程；3. 工作認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、數(shù)據(jù)處理能力執(zhí)行力；