崗位職責(zé)：1、全面負責(zé)體檢分院的運營及業(yè)務(wù)管理；2、根據(jù)集團公司相關(guān)規(guī)章制度，建立健全體檢分院各項規(guī)章制度，并督促檢查執(zhí)行情況；3、根據(jù)公司制定的人員編制、崗位說明書，配合人力資源部進行體檢分院員工的招聘工作；4、全面負責(zé)體檢分院的體檢質(zhì)量管理工作，建立健全質(zhì)控組織體系、建立質(zhì)控檔案系統(tǒng)；5、負責(zé)對體檢差錯、投訴進行調(diào)查核實及時提出處理意見并有針對性的進行匯總分析；6、配合公司人力資源部落實培訓(xùn)計劃，提高員工整體素質(zhì)；7、負責(zé)所管轄員工的崗位調(diào)配、考核等工作；8、在保證體檢工作質(zhì)量的同時保證體檢中心高效、優(yōu)質(zhì)運行以確保工作任務(wù)圓滿完成；9、隨時了解、掌握各科室工作運作情況，及時解決存在問題，不斷提高體檢、服務(wù)質(zhì)量；10、負責(zé)檢查、指導(dǎo)體檢分院各部門的工作；11、負責(zé)突發(fā)性事件的處理；任職資格：1、大專以上，臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)；2、二級以上醫(yī)院院長、業(yè)務(wù)副院長、醫(yī)務(wù)主任五年以上工作經(jīng)歷，?副主任醫(yī)師以上職稱；?
????3、具有較強的管理能力、判斷與決策能力和溝通能力；3、熟悉體檢工作流程、具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識及計算機操作識。
