崗位職責(zé)：1、起草和修改報(bào)告、文稿等；2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；收發(fā)快遞、信件、來(lái)訪人員登記和接待及引導(dǎo)，電話轉(zhuǎn)接，前臺(tái)區(qū)域衛(wèi)生的管理；3、負(fù)責(zé)日常公司辦公室設(shè)備登記，查閱和管理；4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理；6、拓展招聘渠道，按公司招聘錄用流程，組織實(shí)施面試工作，做好員工入職、異動(dòng)、離職等手續(xù)辦理；7、日常文書，資料整理及會(huì)議組織工作，會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要撰寫及其他一般行政事務(wù)；任職要求：1、文秘、行政、人事管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷或者本科以上學(xué)歷；2、應(yīng)屆畢業(yè)生或者有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力，具有良好的溝通交往能力，有獨(dú)立處理事務(wù)性工作的能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)較高，有發(fā)展?jié)摿Γ?、普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象好，氣質(zhì)佳，年齡在18-25歲，身高165cm以上優(yōu)先；具體福利待遇根據(jù)個(gè)人能力面談！?應(yīng)聘方式:將個(gè)人簡(jiǎn)歷及照片（文本的形式）投遞至293572832@qq.com信箱立便及時(shí)通知面試！請(qǐng)?jiān)卩]件的標(biāo)題處注明“應(yīng)聘行政專員”字樣，方便及時(shí)通知面試！