崗位職責(zé)：1．負(fù)責(zé)指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹并落實各項培訓(xùn)項目；2．掌握需接受培訓(xùn)的人數(shù)和培訓(xùn)種類；3．配合上級主管做好內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)組織和安排工作，并負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)效果評價的信息收集整理工作；4．負(fù)責(zé)有關(guān)部門培訓(xùn)協(xié)議的起草、歸檔工作；5．與各部門緊密溝通，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制公司層面培訓(xùn)的培訓(xùn)教材（新員工企業(yè)文化等）編寫培訓(xùn)教案；6．負(fù)責(zé)督促外出培訓(xùn)員工及時提供受訓(xùn)各項資料；7．編制、修訂、完善員工培訓(xùn)辦法，建立崗位職業(yè)發(fā)展方向，完善培訓(xùn)體系；任職要求：1.擁有良好的溝通技巧及一定的培訓(xùn)技巧，有金融相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗者有先；2.嚴(yán)格、有效的執(zhí)行總部的規(guī)章制度；3.能很好的處理人際關(guān)系，嚴(yán)于律己，責(zé)任心強；4.熟練操作辦公軟件，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；聯(lián)系電話：15022223021
