崗位職責(zé):(醫(yī)療公司)1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);5、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的行政后勤類(lèi)相關(guān)工作;6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算;7、負(fù)責(zé)部門(mén)一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;8、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;任職要求:1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,工商管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);?2、1年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn);?3、熟悉人力資源及行政工作內(nèi)容,熟悉國(guó)家勞動(dòng)人事法規(guī)政策;4、熟練使用office辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用;5、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問(wèn)題的能力;6、具有較強(qiáng)的親和力、責(zé)任感與敬業(yè)精神,形象氣質(zhì)佳。工作地點(diǎn):豐臺(tái)科技園漢威國(guó)際4區(qū)7號(hào)樓9M