一、崗位要求：
1、20-35歲以內(nèi)，能以日本語為工作語言，能與日本籍客人順利溝通；
2、熟悉打樣采購(gòu)和批量采購(gòu)的一般流程和要求，熟悉訂單處理有關(guān)的事務(wù)；
3、有一定的工科知識(shí)如機(jī)械、電子、塑膠方面的經(jīng)驗(yàn)或知識(shí)；
4、職位職能包括跟單，所以個(gè)人軟件方面需要善于與人溝通，抗壓能力要好；
5、該職位屬于公司對(duì)外窗口之一，需要好的形象。
二、任職資格
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；
2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯；
3、1年以上翻譯經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、福利與激勵(lì)（我們承諾：更多福利將隨著公司的發(fā)展而逐步完善）：
⑴、薪資福利：高于同行，富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系；?
⑵、工作時(shí)間：5天8小時(shí)/周；
⑶、社會(huì)保險(xiǎn)：按國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育；入職即購(gòu)；
⑷、帶薪休假：享有國(guó)家法定節(jié)假日假期、婚假、喪假、產(chǎn)假及年休假；
⑸、培訓(xùn)與發(fā)展：公司擁有良好的培訓(xùn)體系，入職培訓(xùn)、崗位輔導(dǎo)培訓(xùn)（指定‘師傅’帶）、崗位發(fā)展技能培訓(xùn)以及各種內(nèi)部交流培訓(xùn)、外部學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，給予員工廣闊的發(fā)展空間與平臺(tái)；
⑹、晉升機(jī)制：職務(wù)、技能雙渠道晉升機(jī)制，既鼓勵(lì)職務(wù)發(fā)展晉升，也肯定崗位技能晉升;
⑺、文娛活動(dòng)：公司定期組織各種文娛活動(dòng)、部門活動(dòng)以及全員旅游等；
⑻、其他福利：
????A、國(guó)家法定傳統(tǒng)節(jié)日（端午、中秋、春節(jié)）時(shí)，員工享有現(xiàn)金或等值禮品福利；
????B、業(yè)務(wù)及相關(guān)崗位人員享出國(guó)機(jī)會(huì)；
????C、可辦理商務(wù)港澳通行證；
????D、可落實(shí)深圳戶口；
????E、公司為***高新技術(shù)企業(yè)，可協(xié)助辦理安居型、人才型住房申請(qǐng)及其他相關(guān)事宜；
????F、年終表彰獎(jiǎng)勵(lì)：獎(jiǎng)勵(lì)每年度在技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)發(fā)展及運(yùn)營(yíng)管理等領(lǐng)域表現(xiàn)突出的團(tuán)隊(duì)
???????及個(gè)人；
????G、年終獎(jiǎng)：依當(dāng)年公司經(jīng)營(yíng)情況結(jié)合個(gè)人績(jī)效發(fā)放。
工作地址
寶安區(qū)松崗街道羅田社區(qū)第三工業(yè)區(qū)廣田路華豐科技園6棟
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