崗位職責1、完善生產(chǎn)體系的管理流程，監(jiān)督并確保安全生產(chǎn)；2、按生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范與有關(guān)要求設(shè)置人流、物流與生產(chǎn)環(huán)境，保證生產(chǎn)正常進行；3、指導和協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程，處理各種生產(chǎn)異常，保證正常生產(chǎn)；4、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)革新要求，組織有效的生產(chǎn)技術(shù)改進團隊，提高生產(chǎn)線的生產(chǎn)率和質(zhì)量；5、監(jiān)督流水線生產(chǎn)過程，監(jiān)控生產(chǎn)質(zhì)量，組織人員進行質(zhì)量分析，發(fā)掘質(zhì)量隱患，提出改善方案。6、根據(jù)人員業(yè)務(wù)技能情況，制定和實施本部門人員梯隊建設(shè)培養(yǎng)計劃；7、掌握精益生產(chǎn)管理工具，主導和推動車間現(xiàn)場改善項目。任職要求：1、全日制本科學歷，8年以上機械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；2、熟悉先進的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗；3、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質(zhì)量標準，了解質(zhì)量管理體系流程，熟悉6S管理；4、具有高度的工作責任心、強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓創(chuàng)新意識；5、掌握目標控制、時間分配、人員分配等，保證任務(wù)安排，并能夠有效采取綜合的策略，提高團隊的士氣和工作效率；6、溝通表達能力較好，思路清晰，團隊合作精神和抗壓能力較好；7、具備較強的質(zhì)量意識和改善意識。