崗位職責(zé)：??1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話(huà)、記錄留言、轉(zhuǎn)接電話(huà)及程控電話(huà)總機(jī)的管理工作。??2、負(fù)責(zé)來(lái)賓來(lái)訪(fǎng)的登記和接待、引導(dǎo)，及時(shí)通知被訪(fǎng)人員等服務(wù)工作。??3、負(fù)責(zé)編制考勤報(bào)表、月底對(duì)考勤進(jìn)行匯總、為薪資核算提供可靠依據(jù)。??4、負(fù)責(zé)員工出差車(chē)票，機(jī)票，賓館訂購(gòu)工作。??5、為副總級(jí)別以上領(lǐng)導(dǎo)提供文件錄入、打印、復(fù)印等行政秘書(shū)工作。??6、保持前臺(tái)周邊接待區(qū)域的整潔，物品存放整齊，阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入前臺(tái)范圍。??7、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作。??任職要求：??1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)??2、性格熱情開(kāi)朗，有活力??3、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通??【我們?yōu)槟峁└挥懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利保障：】??工作時(shí)間：5天8小時(shí)，8:30?上班；??薪酬：公司建立了具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，結(jié)構(gòu)為：基本工資+績(jī)效工資+補(bǔ)助。年終獎(jiǎng)金根據(jù)公司年度運(yùn)營(yíng)情況以及個(gè)人年度工作表現(xiàn)發(fā)放；??福利：社會(huì)保險(xiǎn)、午餐補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、重大節(jié)日禮金等；??假期：周末雙休、帶薪年假、法定假期、婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假等；??培訓(xùn)：提供良好的內(nèi)外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；??晉升：公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制并提供內(nèi)部招聘、崗位輪換的機(jī)會(huì)。
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