崗位職責(zé)：
1、監(jiān)控管理物流訂單在各配送環(huán)節(jié)的安全、時(shí)效性；制定倉(cāng)儲(chǔ)物流發(fā)展戰(zhàn)略，以及部門短期及長(zhǎng)期的決策和戰(zhàn)略；
2、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流規(guī)劃和管理體系建設(shè)，包括業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度與操作規(guī)范以及倉(cāng)儲(chǔ)物流供應(yīng)商談判等；
3、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流團(tuán)隊(duì)的組建、管理，制定方案，尋求倉(cāng)儲(chǔ)物流解決方案，與第三方合作方談判及日常倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)行監(jiān)控；
4、分析日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，對(duì)全網(wǎng)物流配送情況進(jìn)行分析和改進(jìn)，定期匯總數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析并形成業(yè)務(wù)報(bào)告；
5、提升國(guó)內(nèi)物流營(yíng)運(yùn)管理能力，保證運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，降低運(yùn)營(yíng)成本，提高創(chuàng)利能力，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力；
6、強(qiáng)化資源管理能力，整合外部供應(yīng)資源，滿足業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)需求，向內(nèi)外部客戶提供高質(zhì)量物流服務(wù)；
7、參與制定和改進(jìn)配送體系的政策、規(guī)范、制度，建立規(guī)范化工作流程，完成配送KPI目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)考核；
8、確?？偛课锪髋渌偷母黜?xiàng)規(guī)章制度和操作流程落實(shí)在省級(jí)公司的所有物流配送作業(yè)環(huán)節(jié)；
9、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)物流部門流程制度體系的建設(shè)，引進(jìn)、開(kāi)發(fā)、培養(yǎng)國(guó)內(nèi)物流人才。
崗位要求：
1、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通表達(dá)能力，有處理客服異常的應(yīng)變能力及抗壓能力；
2、2年以上大中型物流企業(yè)或者第三方物流管理層崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的物流業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展及規(guī)劃能力、物流營(yíng)運(yùn)能力，資源整合能力，以及成本管控能力；具備對(duì)物流市場(chǎng)敏銳的洞察力、快速反映能力，以及豐富的物流客戶資源；
4、熟悉國(guó)內(nèi)陸運(yùn)干線運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)及區(qū)域配送運(yùn)輸，?有一定的客戶渠道和人脈（如食品，快消品），熟悉產(chǎn)品的特性、貨主的要求和習(xí)慣者優(yōu)先考慮，有冷鏈管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、熟悉ERP及倉(cāng)儲(chǔ)物流信息管理系統(tǒng)并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。