崗位職責(zé)：1、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)記賬工作，按照會(huì)計(jì)制度的要求準(zhǔn)確使用會(huì)計(jì)科目，審核并整理原始憑證，預(yù)提各種費(fèi)用，編制記賬憑證。2、復(fù)核出納崗位的憑證，確保附件齊全，科目正確。3、掌握往來賬情況并及時(shí)提醒相關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)清理。4、每月將各資金賬戶與銀行對(duì)賬單、庫存現(xiàn)金核對(duì)，作到賬實(shí)相符。5、每月進(jìn)行財(cái)務(wù)軟件收入與超越軟件的產(chǎn)值比對(duì)，列出差異項(xiàng)目及金額。核對(duì)財(cái)務(wù)軟件與超越軟件入庫一致。6、每月進(jìn)行員工業(yè)績的復(fù)核工作，發(fā)票領(lǐng)購及開具，月末結(jié)賬，及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。7、做好與各部門的相關(guān)溝通協(xié)調(diào)工作，獨(dú)立做好會(huì)計(jì)主管這一職責(zé)，工作中能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并給予解決，給領(lǐng)導(dǎo)提出有益的建議。任職要求：三年以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，中型企業(yè)兩年以上，助理會(huì)計(jì)師以上資格，男性，會(huì)駕駛。福利待遇：1、公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái)，良好的晉升空間。2、公司為員工提供豐富的節(jié)假日福利、生日福利、結(jié)婚、生育福利，帶薪年假，大病補(bǔ)貼等等。3、定期組織豐富多彩的員工拓展活動(dòng)等。聯(lián)系人：張女士??????電話：15689108728