1、根據(jù)購物中心的經(jīng)營現(xiàn)狀，制定購物中心未來的中長期發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，并擬定財務預算方案、利潤分配和虧損彌補方案；2、主導各部門的運營管理工作，對購物中心各部門日常工作進行監(jiān)督、檢查并及時提出改進方案；3、完成商管公司內(nèi)部組織架構優(yōu)化及團隊搭建，帶領團隊按計劃推動工作目標的達成；4、主持經(jīng)營例會，探討經(jīng)營業(yè)績、營運狀況的查核、分析、報告，并及時調(diào)整經(jīng)營方案；5、推動購物中心招商營運、企劃推廣等相關工作的全面發(fā)展，含新品牌的引進、商戶的洽談、商業(yè)購物中心整體形象的推廣等。任職資格：1、男女不限，45歲以下，本科以上學歷；2、8年以上相關工作經(jīng)驗，具備完整的購物中心、商業(yè)廣場或大型百貨前期籌備及后期營運的全盤管理工作經(jīng)驗（至少兩個以上的項目全盤運作管理經(jīng)驗）；3、熟悉購物中心的前期策劃、定位及營運期的招調(diào)管理，具備品牌意識及相應資源并熟悉行業(yè)資訊；4、具備豐富商管公司流程管控經(jīng)驗及與時俱進的經(jīng)營運作理念；5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力及商業(yè)談判技巧；6、具備較強的責任感、團隊合作精神、敬業(yè)精神及良好的職業(yè)道德操守；7、具備豐富的商業(yè)團隊組建和管理經(jīng)驗；8、有珠三角項目全盤運營管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
