崗位職責(zé):
1、 組織監(jiān)督:組織監(jiān)督公司各項(xiàng)計(jì)劃,辦公會(huì)決議執(zhí)行情況;
2、 文件初審:各類(lèi)公文及領(lǐng)導(dǎo)交辦的公函、報(bào)告、等文件進(jìn)行審核;
3、 會(huì)議組織:組織公司各類(lèi)重要會(huì)議,協(xié)調(diào)各種資源。確保會(huì)議的順利召開(kāi);
4、 日常安排:編制總經(jīng)理日常安排,對(duì)重要事情及時(shí)提醒;
5、 起草內(nèi)部文件,并對(duì)起草的內(nèi)部文件的合理性、可操作性、和科學(xué)性負(fù)責(zé);
6、 全面了解總經(jīng)辦工作情況,優(yōu)化總經(jīng)辦管理制度,擬定總經(jīng)辦相關(guān)流程;
7、 收集公司經(jīng)營(yíng)管理信息,對(duì)管理制度和相關(guān)工作流程提出優(yōu)化建議;
8、 人才隊(duì)伍建設(shè):給部門(mén)其他成員理論和實(shí)踐上的指導(dǎo)
9、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。
任職要求:
1、較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力,4年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),旅游行業(yè)優(yōu)先考慮;
2、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
3、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理,熟悉企業(yè)行政管理知識(shí),熟悉公司法律事務(wù)處理程序;
4、具有較強(qiáng)的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力;
5、性格開(kāi)朗,待人熱情;為人正直,有較強(qiáng)的責(zé)任感;
6、要求具有一定的總裁助理或總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)。