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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 02-25
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 長沙-芙蓉區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-06 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
網(wǎng)店店長待遇:5000-10000元學(xué)歷要求:電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)年齡不限性別不限崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品推廣、運(yùn)營及銷售各項(xiàng)指標(biāo);2、規(guī)劃推廣費(fèi)用,能制定月度和季度店鋪運(yùn)營計(jì)劃,策劃官方大型活動(dòng)方案并組織團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)(如雙11、雙12、618、聚劃算等大型購物節(jié)等);3、能按照計(jì)劃在規(guī)定時(shí)間內(nèi)成功打造爆款;優(yōu)化店鋪頁面布局,提高訪問深度,減少跳失率,提升銷售額;4、分析競爭對手寶貝描述文案邏輯和收集創(chuàng)意素材,優(yōu)化店鋪寶貝描述;5、根據(jù)目前淘寶搜索規(guī)則、優(yōu)化標(biāo)題和主圖,提高綜合排名,提示寶貝資深流量(點(diǎn)擊率、收藏率、加入購物車);6、收集創(chuàng)意推廣素材,優(yōu)化寶貝主圖和詳情頁廣告等獨(dú)立推廣圖片提高點(diǎn)擊率;7、熟練完成淘寶APP、天貓APP、微淘等淘寶無線端店鋪的基本編輯;8、適時(shí)監(jiān)測行業(yè)數(shù)據(jù),對比自身狀況調(diào)整對策,創(chuàng)造銷售佳績等。任職要求:1、1年以上淘寶天貓京東運(yùn)營及管理經(jīng)驗(yàn);2、有較強(qiáng)的溝通管理協(xié)調(diào)能力,以及極具效率的執(zhí)行能力;3、熟悉直通車、鉆石展位、淘寶客等淘寶站內(nèi)主流推廣工具;4、熟悉淘內(nèi)淘外各種活動(dòng)的報(bào)名方式,并了解活動(dòng)排名排期規(guī)則,以及完成活動(dòng)的數(shù)據(jù)總結(jié),并作出活動(dòng)的目標(biāo)分析等。
【創(chuàng)富港簡介】深圳市創(chuàng)富港商務(wù)服務(wù)股份有限公司(新三板股票代碼836090,簡稱創(chuàng)富港)是一家為廣大創(chuàng)業(yè)者和中小企業(yè)提供專業(yè)商務(wù)服務(wù)的集團(tuán)連鎖機(jī)構(gòu),我們的產(chǎn)品涉及商務(wù)辦公室租賃、商業(yè)注冊等相關(guān)服務(wù)、創(chuàng)客孵化、投融資和行業(yè)云平臺(tái)開發(fā)等。公司于2008年在深圳正式注冊,創(chuàng)立“創(chuàng)富港”品牌??偛课挥谏钲谑懈L飬^(qū),分別于香港、深圳、廣州、北京、上海、杭州、寧波、成都八大城市開設(shè)了分公司。截止2016年年底在八大城市開設(shè)了129家連鎖的商務(wù)辦公中心,全集團(tuán)公司員工數(shù)量650人左右,2016年?duì)I業(yè)收入2.67億元人民幣。創(chuàng)富港在中國是服務(wù)型辦公室行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌,并且屬于快速成長的新行業(yè),于2011年獲得紅杉資本與摯信資本兩家資本著名風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)的投資,并計(jì)劃于2017年申報(bào)IPO上市?!竟痉种А可钲谑袆?chuàng)富港商務(wù)服務(wù)股份有限公司(創(chuàng)富港)下設(shè)全資子公司:深圳分公司廣州分公司北京分公司上海分公司杭州分公司成都分公司寧波分公司香港分公司【我們將提供】1、薪資待遇:底薪+獎(jiǎng)金+提成+福利;2、福利保障:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、年度旅游、節(jié)日補(bǔ)貼(元旦、春節(jié)、婦女節(jié)、中秋節(jié)、生日等);3、健康體檢:健康檢查基金;4、假期組合:帶薪年假、帶薪旅游假、三八節(jié)帶薪假、國家法定假期(婚育假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等);5、帶薪培訓(xùn):創(chuàng)富港培訓(xùn)學(xué)院提供階梯式的培訓(xùn)規(guī)劃及明晰的職業(yè)發(fā)展通道。【人才理念】1、宗旨:以人為本,尊重人才;唯才是舉,真才必用。2、選才:我們衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)是“腳踏實(shí)地,自律正直,敬業(yè)為本,團(tuán)隊(duì)第一”。3、育才:我們重視人才培養(yǎng),建立學(xué)習(xí)型組織,強(qiáng)調(diào)人才的培訓(xùn)教育,提升員工素質(zhì)。4、用才:企業(yè)的成功在于知人善用,用人所長,避其所短;用人不疑,疑人不用。我們努力為人才打造公正、公平、透明的成長環(huán)境,人盡其才,各施所長。5、留才:創(chuàng)富港為人才提供施展才華的舞臺(tái),拓展發(fā)展的空間,讓員工與公司共同進(jìn)步。
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