工作要求：1、負(fù)責(zé)年度季度、月度推廣活動的策劃、制定和實(shí)施，保證推廣活動效果良好；2、負(fù)責(zé)對推廣活動效果的評估；3、樣板市場推廣活動的策劃、實(shí)施及評估；4、對成功推廣活動的模式、經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行提煉與復(fù)制；年度、5、制定年度、季度、月度銷售目標(biāo)，并指導(dǎo)、監(jiān)督各大區(qū)執(zhí)行、完成銷售目標(biāo)；6、完成各銷售區(qū)域客戶開發(fā)目標(biāo)并監(jiān)督、指導(dǎo)各銷售區(qū)域?qū)蛻舻墓芾怼?、指導(dǎo)銷售區(qū)域完成渠道開發(fā)、終端布建等市場基礎(chǔ)工作；8、控制總體市場費(fèi)用不超標(biāo)；9、營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)。任職資格：1、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式；2、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理才能、先進(jìn)的管理理念；3、熟悉飲料行業(yè)銷售模式，熟悉各類銷售渠道操作。4、語言表達(dá)能力、文字表達(dá)能力、學(xué)習(xí)成長能力及沖突管理能力。5、8年以上飲料行業(yè)銷售、推廣或市場管理工作經(jīng)驗(yàn)6、5年以上大中型企業(yè)市場銷售、推廣或市場中、高層管理以上職位工作經(jīng)歷
