崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品前端頁面開發(fā)制作和維護(hù)；
2、持續(xù)的優(yōu)化前端體驗和頁面響應(yīng)速度，優(yōu)化代碼并保持良好兼容性，提升web界面的友好和易用；
3、根據(jù)產(chǎn)品需求，分析并給出最優(yōu)的頁面前端結(jié)構(gòu)解決方案；
4、與交互設(shè)計師合作完成網(wǎng)站頁面前端的特效和最新的應(yīng)用；
5、配合后臺開發(fā)人員實現(xiàn)產(chǎn)品界面和功能。
崗位要求：
1、計算機、軟件類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，兩年以上Web前端開發(fā)經(jīng)驗；
2、精通HTML/XHTML,CSS，熟練使用CSS+DIV布局；
3、熟悉HTML5及CSS3，對.net開發(fā)有一定了解；
4、精通jquery,extjs等js框架，掌握J(rèn)avaScript語言核心技術(shù)DOM、BOM、Ajax、JSON等；
5、熟悉bootstrap等響應(yīng)式框架，有App?Hybrid開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、能熟練的手寫和調(diào)試符合W3C標(biāo)準(zhǔn)、兼容IE6、?IE7、?IE8、?FireFox等多種瀏覽器的代碼；
7、對用戶體驗、交互操作流程有深入理解，對可用性、可訪問性等有實際的實踐經(jīng)驗，理解以用戶為中心的產(chǎn)品設(shè)計流程；
8、有良好的代碼習(xí)慣，要求結(jié)構(gòu)清晰，命名規(guī)范，邏輯性強，代碼冗余率低，有一定的用戶需求分析能力；
9、具有良好的團隊合作精神和與人溝通的能力；能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
福利待遇：
1、入職即簽訂正式勞動合同，繳納五險一金?；
2、公司為員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、實習(xí)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、外訓(xùn)、為表現(xiàn)優(yōu)秀員工提供在職深造的機會；
3、根據(jù)職級崗位不同，每月設(shè)有金額不同的餐補、通訊補貼、交通補貼；
4、中秋節(jié)禮品、春節(jié)禮品、***節(jié)禮品、生日禮品、結(jié)婚禮品、季度禮品、公司周年慶禮品等禮品福利；
5、中秋節(jié)、春節(jié)節(jié)日過節(jié)費，每月親情孝心工資；
6、“階梯晉升”和“破格提拔”相結(jié)合，根據(jù)員工綜合工作表現(xiàn)，分階段給予適當(dāng)調(diào)薪或晉升加薪；
7、給予優(yōu)秀員工公費帶薪出國旅游的機會及豐厚的物質(zhì)獎勵（發(fā)放獎金、電動汽車）；
8、年底根據(jù)入職時間和個人工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎金；
9、每年享受帶薪年休假；
10、年度優(yōu)秀員工獲得相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎勵；
11、公司不定期組織各種豐富多彩文娛活動；
12、為公司符合條件的特困員工發(fā)放過節(jié)補助；
13、為外地暫無固定居住地點的員工提供員工宿舍。
朝陽的行業(yè)前景?+?良好的發(fā)展平臺?+?科學(xué)人性化的管理體制?+?廣闊的晉升空間?+?多元化的培訓(xùn)機會?+?高競爭力的薪酬福利
