崗位描述1、深刻理解和挖掘老師訴求，分析老師群體用戶畫像，構(gòu)建完整的運(yùn)營規(guī)劃和體系。2、負(fù)責(zé)所屬業(yè)務(wù)的核心數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和競品調(diào)研，定期輸出分析報(bào)告和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。3、負(fù)責(zé)制定有效的運(yùn)營方案，深諳精細(xì)化運(yùn)營手段，有針對性地開展活動(dòng)策劃，提升老師教學(xué)工作體驗(yàn)感，完成老師穩(wěn)定度、活躍度指標(biāo)。4、管理用戶運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，建立高效運(yùn)營管理制度、體制、標(biāo)準(zhǔn)化流程。5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格1、?有2年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營體系方法論。有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)***。2、?有完善的項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷過項(xiàng)目從0到1的過程，具備優(yōu)秀的項(xiàng)目把控能力、分析總結(jié)能力。3、?具備較強(qiáng)的用戶敏感度，有優(yōu)秀的運(yùn)營管理能力、超強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、?組織協(xié)調(diào)能力。有跨部門溝通協(xié)作經(jīng)驗(yàn)為佳。4、?具備高效執(zhí)行力，能積極面對工作中的變動(dòng)和挑戰(zhàn)。5、?具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，性格堅(jiān)韌開朗、責(zé)任心強(qiáng)，樂于分享、帶教。