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薪資3-5千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 安徽·合肥 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 3-5千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
周末雙休 帶薪年假 五險一金 免費班車 節(jié)日福利 交通補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 績效獎金 包住宿
一、任職資格
1、男女不限,年齡25-36歲
2、必須要有主辦或總賬會計工作經(jīng)驗,且相關(guān)工作經(jīng)驗不低于3年
3、會計專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備中級會計師職稱者優(yōu)先
4、工作責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動,溝通能力好,具有團(tuán)隊合作精神
二、崗位職責(zé)
1、定期對所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)審核及記賬憑證編制工作
2、負(fù)責(zé)費用報銷的審核工作及嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司的報銷管理制度
3、根據(jù)年度定制預(yù)算計劃,及時跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況,定期出具預(yù)實對比報表
4、負(fù)責(zé)國稅、地稅申報、所得稅申報、年度匯算清繳工作
5、負(fù)責(zé)分公司賬務(wù)處理,并編制成本核算報表、往來報表并出具合并財務(wù)報表
6、熟悉國家相關(guān)宏觀經(jīng)濟(jì)、金融、稅務(wù)政策,稅收法律法規(guī)
7、強(qiáng)化內(nèi)部會計核算管理,并擬制完善財務(wù)相關(guān)規(guī)章制度
安徽百得思維信息科技有限公司(http://www.ibestservice.com/)主要做人才發(fā)展業(yè)務(wù)和項目交付,是一家專業(yè)?IT?解決方案和服務(wù)提供商,是一家獨立法人公司。它成立于?2013?年?6?月?13?日,目前擁有在職員工?1200?多人,與科大訊飛等行業(yè)巨人有著全面深入的戰(zhàn)略合作,百得思維80%的員工都在科大訊飛重要產(chǎn)品業(yè)務(wù)線從事研發(fā)等技術(shù)崗位。公司現(xiàn)擁有多個解決方案交付中心、移動端應(yīng)用研究中心、應(yīng)用軟件交付中心、人才發(fā)展和實訓(xùn)中心、總部設(shè)在安徽合肥,在蕪湖、武漢設(shè)有技術(shù)研發(fā)中心,同時業(yè)務(wù)覆蓋京津冀、北上廣。
????百得思維倡導(dǎo)“信息技術(shù)服務(wù)改變未來”的經(jīng)營理念,立志成為最受社會、客戶、投資者和員工尊敬的公司,并通過組織與過程的持續(xù)改進(jìn),領(lǐng)導(dǎo)力與員工競爭力的發(fā)展,合作與開放式創(chuàng)新,將科學(xué)的管理體系與先進(jìn)的IT信息技術(shù)相結(jié)合,致力于成為中國IT信息技術(shù)服務(wù)和人才服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)。
????百得思維在合肥的同行企業(yè)中,薪資福利待遇優(yōu)厚,員工享有五險一金、餐補(bǔ)、車補(bǔ)、年終獎等福利。在人才發(fā)展方面,百得思維建立較為系統(tǒng)的職級職等體系和薪酬體系,薪酬和職級相掛鉤,百得的員工每年能夠享有兩次調(diào)薪機(jī)會。我們誠邀各界精英加入,與我們共同致力于這充滿希望和朝陽的行業(yè),歡迎優(yōu)秀人才加盟?。?
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