崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,制定的公司營(yíng)銷規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,深入了解和分析行業(yè)和市場(chǎng)，制定切實(shí)可行的銷售方案和計(jì)劃表。
3、深入研究客戶需求,針對(duì)不同的客戶需求,制定靈活應(yīng)變的銷售策略,標(biāo)準(zhǔn)化的銷售流程,并對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)提供銷售培訓(xùn)。
4、指導(dǎo)下屬并親自參與開展銷售活動(dòng),了解客戶（家教老師）的特點(diǎn)，主動(dòng)致電客戶（學(xué)生家長(zhǎng)），有針對(duì)性地推薦，并耐心細(xì)致解答客戶咨詢，促成合同達(dá)成。
5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和反饋銷售中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，深入分析，尋求解決方案，并促成課程的不斷完善。
任職要求：
1、愿意從事教育行業(yè)，理解并認(rèn)同公司的教育理念及企業(yè)文化；
2、3年以上銷售管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；具有豐富的課程銷售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠及時(shí)有效的主動(dòng)反饋市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，并調(diào)整及制定銷售策略；
4、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行力，以及客戶服務(wù)能力；
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