崗位職責(zé):1.?負責(zé)公司各類規(guī)章制度及文件的擬定及監(jiān)督執(zhí)行工作。2.?負責(zé)公司各類印鑒的使用及管理工作。3.?負責(zé)管理層會議的安排、記錄、整理會議紀要,并對會議決策的執(zhí)行情況進行催辦、檢查及反饋。4.?文書檔案管理工作,包括收發(fā)、保管、文印、核稿、呈批、催辦、收檔、調(diào)卷和保密工作。5.?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作,與各部門及校區(qū)適時進行工作協(xié)調(diào),并監(jiān)督各部門及校區(qū)執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、決定決議等情況。6.?負責(zé)公司的總務(wù)后勤工作,辦公設(shè)備采購、保管和發(fā)放等,固定資產(chǎn)盤點及物品進出庫手續(xù)辦理。7.?負責(zé)公司對外行政聯(lián)絡(luò)及關(guān)系協(xié)調(diào),公司證照辦理及年審等工作。8.?做好各項行政事務(wù)工作,適時完成校區(qū)布置,協(xié)助組織公司企業(yè)文化活動建設(shè)。9.?及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作任務(wù)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,3-5年工作經(jīng)驗。2、有豐富的行政事物管理經(jīng)驗優(yōu)先;3、具有敏銳的洞察力,熟悉行政管理各流程;4、具有較好的溝通表達能力、韌性佳,持之以恒;為人謙虛、坦誠、親和、有責(zé)任感、執(zhí)行力強;5、熟悉行政管理相關(guān)的國家政策法規(guī),熟練操作Office辦公軟件。