崗位職責(zé)：1.???研發(fā)調(diào)測(cè)：a)???根據(jù)項(xiàng)目組要求，負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的軟件或硬件調(diào)測(cè)，定位問(wèn)題；b)???根據(jù)項(xiàng)目組要求，負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的系統(tǒng)聯(lián)調(diào)，定位問(wèn)題；c)???總結(jié)調(diào)測(cè)問(wèn)題并反饋給研發(fā)；2.???中試定型驗(yàn)證：a)???負(fù)責(zé)驗(yàn)證系統(tǒng)功能、性能、外觀、可靠性、兼容性；b)???負(fù)責(zé)驗(yàn)證系統(tǒng)可生產(chǎn)性，設(shè)計(jì)與驗(yàn)證工裝或生產(chǎn)調(diào)測(cè)程序；c)???總結(jié)中試驗(yàn)證過(guò)程中的問(wèn)題并反饋給研發(fā)；3.???小批量試制：a)???協(xié)助小批試產(chǎn)，處理生產(chǎn)過(guò)程問(wèn)題；b)???輸出滿足批量生產(chǎn)的技術(shù)文件，包括《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》/《工藝指導(dǎo)書(shū)》、《質(zhì)量檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)》；c)???組織轉(zhuǎn)產(chǎn)評(píng)審；d)???總結(jié)中試過(guò)程；4.???培訓(xùn)生產(chǎn)線調(diào)測(cè)工程師，培訓(xùn)生產(chǎn)、銷(xiāo)售、市場(chǎng)和客服工程師；5.???對(duì)生產(chǎn)部門(mén)、實(shí)驗(yàn)局進(jìn)行技術(shù)支持，并協(xié)助分析客戶現(xiàn)場(chǎng)疑難問(wèn)題。任職要求：1.??專(zhuān)科及以上學(xué)歷，理工科，通信、電子、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2.??具備1～2年硬件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)，或者研發(fā)試制或生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)硬件開(kāi)發(fā)者優(yōu)先；3.??能看懂電路板設(shè)計(jì)圖，簡(jiǎn)單使用電路板繪制軟件，具有一定的動(dòng)手能力，能焊接電路板；4.??能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)測(cè)試方案、測(cè)試用例，熟練使用示波器、萬(wàn)用表等儀器儀表，能夠搭建環(huán)境并執(zhí)行測(cè)試用例；5.??熟悉生產(chǎn)工藝，具備工藝文件、質(zhì)量文件編寫(xiě)能力；6.??有很強(qiáng)的理解能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、獨(dú)立思考、文字表達(dá)能力；7.??有強(qiáng)烈的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、質(zhì)量和成本意識(shí)。