1、負(fù)責(zé)其職能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃的制定，參與并協(xié)助上級執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)本部門的日常銷售和相關(guān)采購的管理工作及本部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)；3、負(fù)責(zé)合同文件的簽訂前的初審、回款、結(jié)算、發(fā)票開具、臺賬登記等工作。4、負(fù)責(zé)和各供貨公司的合同初審，執(zhí)行、付款對賬，發(fā)票開具、臺賬登記等工作。5、參與本部門關(guān)于銷售政策的制定和實施。6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、相關(guān)材料、環(huán)保專業(yè)，具有財務(wù)成本核算專業(yè)知識優(yōu)先。2、五年以上銷售管理工作經(jīng)驗；3、熟悉銷售的企劃、培訓(xùn)、規(guī)范和流程的制定；4、具有較強的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神；5、熟練使用常用辦公軟件和財務(wù)軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。
