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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-03
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-05 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 員工旅游 交通補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 做六休一 節(jié)日福利 +提成
崗位職責(zé):本公司主要經(jīng)營手機(jī)配件批發(fā)!如保護(hù)膜、保護(hù)殼、電池、充電器、移動(dòng)電源等等
1、提供顧客專業(yè)咨詢,了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,從而達(dá)成銷售;
2、努力提高自身業(yè)務(wù)水平,做到對所銷售的每種商品的價(jià)格、產(chǎn)地、規(guī)格及特性都了如指掌;
3、利用各種資源,開發(fā)新客戶,維護(hù)好老客戶,保持良好的客情關(guān)系;
4、利用公司的客戶檔案,有針對性地對新老客戶采取不同銷售策略;
5、收集潛在客戶資料及競品、行業(yè)信息采集工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,手機(jī)配件相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,不怕吃苦,能接受出差安排;
3、積極進(jìn)取,思維活躍,愿為高薪不斷奮斗;
4、年齡24至35周歲,身體健康。
公司簡介
????杭州金朗訊通信有限公司初創(chuàng)于1999年。目前公司主營通訊、數(shù)碼、生活等產(chǎn)品的高端配件批發(fā),公司穩(wěn)步成長至2015年,現(xiàn)有5家連鎖分店,團(tuán)隊(duì)人數(shù)達(dá)40余人。在過去的十余載,金朗訊人抓住了中國通訊業(yè)高速發(fā)展帶來的機(jī)遇,堅(jiān)持以客戶為中心,以奮斗者為本,基于不斷滿足客戶需求,同時(shí)贏得了客戶的尊重與信賴。
????“一切為客戶服務(wù)”是金朗訊人存在的唯一理由,“滿足客戶需求”是金朗訊人發(fā)展的原動(dòng)力;堅(jiān)持以客戶為中心,快速響應(yīng)客戶需求,持續(xù)為客戶創(chuàng)造長期價(jià)值,為客戶提供一站式有效的專業(yè)品牌服務(wù),是我們工作的方向和價(jià)值評價(jià)的標(biāo)尺;成就客戶就是成就我們自己,在竭盡滿足客戶的同時(shí),我們不斷尋求和提升產(chǎn)品的類別、創(chuàng)意及服務(wù)等,讓我們所服務(wù)的客戶能夠一直走在市場需求的前沿。
????1999年在杭州通信市場成立朗訊通信器材經(jīng)營部,我們從一家一個(gè)人創(chuàng)業(yè),初期只有十幾平米的小檔口,以經(jīng)營維修工具為核心產(chǎn)品的經(jīng)營部開始,通過不懈努力,2007年開設(shè)第二家分店。同期公司更名為“金朗訊”,并新增萬能充電器、商務(wù)電池、耳機(jī)等百余種功能類配件產(chǎn)品,公司團(tuán)隊(duì)也迅速發(fā)展至十余人;2013年夏季開設(shè)第三家分店,并新增保護(hù)類產(chǎn)品,公司產(chǎn)品種類達(dá)到一萬余種;2014年9月正式以公司形式運(yùn)營,從月銷售額數(shù)拾萬發(fā)展至月銷額售數(shù)百萬,并引入以“張小盒”等品牌為代表的潮牌產(chǎn)品;2015年新開第四、五家連鎖分店,同年引入“哆啦A夢”“刀刀狗”“萌奇”“安逸猿”“小黃人”等為代表的潮牌產(chǎn)品。2015年11月11日金朗訊總部喬遷至杭州海外海集團(tuán)通信大廈O2O商城三樓。
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