如果您極具潛質(zhì)，敢于挑戰(zhàn)，資歷不是問(wèn)題！如果您思想解放，敢于創(chuàng)新，年齡不是限制！如果您勤奮好學(xué)，善于積累，學(xué)歷不是門檻！為每一位有志之士提供：廣闊的發(fā)展空間，順暢的提升渠道和科學(xué)的培訓(xùn)支持，同時(shí)提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系，祝您實(shí)現(xiàn)事業(yè)與人生的雙豐收！工作職責(zé)：1、公司提供意向客戶資源，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求；2、熟悉公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)和工作流程，向客戶推介公司產(chǎn)品與服務(wù)信息；3、負(fù)責(zé)客戶資源維護(hù)，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，邏輯清晰，較高的執(zhí)行能力。任職資格：（有微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）1、23-27歲，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；2、對(duì)銷售工作有較高的熱情，有良好的溝通能力，勇于挑戰(zhàn)高薪；4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極工作的態(tài)度，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、熟悉電腦基礎(chǔ)操作。薪酬待遇：1、基本薪酬：無(wú)責(zé)底薪3000-5000+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+全勤，轉(zhuǎn)正待遇優(yōu)厚；一年1~3次調(diào)薪機(jī)會(huì)2、上班時(shí)間：8:30-18:00（8小時(shí)）彈性上班時(shí)間，按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日，公眾假期；人性化管理：1、每天下午茶、節(jié)日、員工生日等活動(dòng)福利；2、每月公司提供經(jīng)費(fèi)給各部門、各團(tuán)隊(duì)舉辦活動(dòng)；3、每年2次說(shuō)走就走的旅行。公司提供崗位培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間專業(yè)培訓(xùn)：培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理類培訓(xùn)、各種主題的交流培訓(xùn)（1）新入職員工均提供導(dǎo)師指導(dǎo)；（2）根據(jù)員工特點(diǎn)設(shè)置個(gè)性化培訓(xùn)課程；（3）定期沙龍分享。發(fā)展：助理級(jí)--專員級(jí)--組長(zhǎng)級(jí)--主管級(jí)--經(jīng)理級(jí)（1）每個(gè)崗位，都有全面的客觀的能力發(fā)展體系和職級(jí)晉升機(jī)制；（2）每位員工具備均等的晉升機(jī)會(huì)；（3）公司支持內(nèi)部崗位輪換，個(gè)人可根據(jù)實(shí)際情況及規(guī)劃申請(qǐng)崗位調(diào)整，確定合適的發(fā)展方向；（4）公司提供內(nèi)部競(jìng)崗機(jī)制，給予每位員工公平、公正、公開的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái).面試地址：東莞市南城萬(wàn)科769文化創(chuàng)意園7棟3樓
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
