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薪資3500~4500元/月
職位類別: 員工培訓(xùn)專員/助理
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 廣東·惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 3500~4500元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
包吃 包住 餐補(bǔ) 養(yǎng)老保險(xiǎn) 醫(yī)療保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 失業(yè)保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn) 8小時(shí)工作制 帶薪年假 國家法定假 試用期全薪 短期調(diào)薪 免費(fèi)培訓(xùn) 免費(fèi)旅游
崗位職責(zé):???
1、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程;???
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃;???
3、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及公司級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施;???
4、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式
5、對(duì)公司新入職、在職員工進(jìn)行培訓(xùn),以及安排公司內(nèi)外培訓(xùn)的安排;
6、負(fù)責(zé)全面推動(dòng)公司文化建設(shè)及公司內(nèi)部刊物制作;?
7、參與創(chuàng)意和設(shè)計(jì)企業(yè)文化活動(dòng)方案的制訂與組織實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)企業(yè)發(fā)展歷史資料的收集、整理并落實(shí)相關(guān)宣傳及推廣;
9、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)文化宣傳、規(guī)劃、看板、通告等的設(shè)計(jì)、維護(hù)及優(yōu)化;?
10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外部文娛活動(dòng)組織、安排、聯(lián)系;?
任職要求:???
1.大專以上學(xué)歷,2年以上大中型企業(yè)本職崗位經(jīng)驗(yàn);???
2.具有培訓(xùn)體系規(guī)劃與建立、培訓(xùn)教材開發(fā)設(shè)計(jì)和編制經(jīng)驗(yàn);???
3.具有專業(yè)培訓(xùn)授課技能,良好的語言表達(dá)和溝通能力?
4.熟練PPT??課件制作???
5.能適應(yīng)培訓(xùn)加班
惠州市耀盈精密技術(shù)有限公司(簡稱耀盈精密)隸屬于深圳市顯盈科技股份有限公司(證券簡稱:顯盈科技,證券代碼:870903),是專業(yè)從事高清音視頻轉(zhuǎn)接線、轉(zhuǎn)接器產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、銷售的國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),產(chǎn)品包括DisplayPort轉(zhuǎn)接系列、Mini?DisplayPort轉(zhuǎn)接系列、HDMI轉(zhuǎn)接系列、USB2.0/3.0/3.1?Type-C轉(zhuǎn)接系列、SlimPort轉(zhuǎn)接系列、MHL轉(zhuǎn)接系列、HDMI分配器系列等。
顯盈科技作為一家信號(hào)轉(zhuǎn)接類個(gè)性化應(yīng)用產(chǎn)品的專業(yè)制造商,致力于為消費(fèi)電子行業(yè)客戶提供優(yōu)質(zhì)、安全、可靠的產(chǎn)品和服務(wù),自2011年7月成立以來,櫛風(fēng)沐雨、砥礪前行,歷經(jīng)五載,破繭成蝶,終于2017年3月完美綻放,在新三板掛牌上市,未來公司將以此為契機(jī),與客戶、員工、股東一道創(chuàng)造價(jià)值,貢獻(xiàn)社會(huì)。
耀盈精密于2017年4月成立,坐落在廣東省惠州市仲愷高新區(qū)瀝林鎮(zhèn)迭石龍村益伸工業(yè)園,新修建廠房面積1萬余平方米,園區(qū)環(huán)境優(yōu)雅,設(shè)施齊全,現(xiàn)已投廠,下半年將擴(kuò)大發(fā)展至500人規(guī)模(其中員工300多人,管理技術(shù)人員100多人),著力打造行業(yè)領(lǐng)先的精密模具和精密部件解決方案。目前公司產(chǎn)品呈現(xiàn)供不應(yīng)求的態(tài)勢,當(dāng)務(wù)之急是需要增加領(lǐng)先設(shè)備,補(bǔ)充新興人才,以革新技術(shù)、擴(kuò)大生產(chǎn)、提升產(chǎn)能。
公司秉承“培養(yǎng)人材、鍛煉人才、經(jīng)營人財(cái)”的人才理念,歡迎社會(huì)有志之士加盟,并肩創(chuàng)業(yè),共謀發(fā)展,只要您懷揣夢想、只要您敢于挑戰(zhàn),公司將為您提供廣闊的發(fā)展平臺(tái),這里會(huì)有您成長、成才、成功的足跡!
薪酬福利:
1、工作時(shí)間:5天8小時(shí)制超出算加班,員工兩班倒,每周七休一;
2、全員社保:員工試用期1?個(gè)月轉(zhuǎn)正后享有崗補(bǔ)和績效獎(jiǎng)、工作滿6個(gè)月享有年資獎(jiǎng)50(每滿半年加50元,300封頂)、評(píng)選優(yōu)秀員工并發(fā)放優(yōu)秀員工獎(jiǎng);
3、文化活動(dòng):定期組織各類比賽、戶外拓展、旅游、聚餐、聯(lián)歡、生日會(huì)等),傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放過節(jié)禮品或過節(jié)費(fèi),生日發(fā)放生日禮物;
4、員工食堂:提供標(biāo)準(zhǔn)餐(一日三餐+夜宵,分粵菜、湘/川菜窗口),夜班補(bǔ)貼10元/晚;
5、員工宿舍:超大空間,寬敞明亮、標(biāo)配雙層鐵床,風(fēng)扇、柜子、桌子、洗手間、沖涼房、陽臺(tái)等,免租金及限額水電費(fèi),并為符合條件的夫妻提供夫妻房,員工5-6人間,職員4人間,管理人員單間或外住補(bǔ)貼;
6、職業(yè)發(fā)展:公司為員工建立完善的培訓(xùn)晉升體系,通過開展崗位技能、外派學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育、潛能拓展等多種培訓(xùn),提升員工崗位技能和綜合素質(zhì)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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