運(yùn)營主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	05-26
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	不限
工作地區(qū)：	浙江·金華·義烏	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-01-31	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	績效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金高溫補(bǔ)貼采暖補(bǔ)貼節(jié)日福利

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：
1.?服務(wù)管理，包括：服務(wù)改進(jìn)檢核、服務(wù)設(shè)施管理（設(shè)計(jì)熱情服務(wù)物料和采購配置茶水餐食器皿）；
2.?銷售能力提升，包括：銷售能力提升推進(jìn)（相關(guān)會(huì)議及監(jiān)督、檢核各店銷售能力提升的工作是否執(zhí)行到位）
3.?商品管理，包括：樣機(jī)管理（組織樣機(jī)盤點(diǎn)、督促銷售進(jìn)度）、商品盤點(diǎn)督核、商品軟飾管理（采購、布置）；
5.?培訓(xùn)管理，包括：編寫培訓(xùn)課件、編制門店培訓(xùn)考核內(nèi)容、監(jiān)督門店自主培訓(xùn)執(zhí)行情況。
任職要求：
性別不限，年齡在22-30之間，本科以上學(xué)歷，能夠熟練操作各項(xiàng)工作軟件，具備較強(qiáng)的溝通能力及表達(dá)能力，較強(qiáng)的抗壓能力，性格開朗。

公司介紹（Company Introduction）

銀川新華百貨東橋電器有限公司（以下簡稱新百電器），是專業(yè)經(jīng)營家電、手機(jī)的大型連鎖企業(yè)，是寧夏的家電、手機(jī)零售龍頭企業(yè)。
????新百電器是寧夏最大經(jīng)營家用電器、手機(jī)零售與批發(fā)的大型連鎖企業(yè)，年銷售額近20億元。擁有區(qū)內(nèi)外電器賣場34家，手機(jī)賣場63家，批發(fā)客戶800余家。
????在寧夏現(xiàn)代商業(yè)的快速發(fā)展過程中，新百電器培養(yǎng)并吸納了大量的優(yōu)秀人才，依靠正確的決策、扎實(shí)穩(wěn)健的經(jīng)營，積極主動(dòng)地參與競爭，以誠信筑基石，以服務(wù)為核心，以品牌促銷售，得到了區(qū)內(nèi)外消費(fèi)者的高度認(rèn)可，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的持續(xù)穩(wěn)健高速增長，通過在經(jīng)營管理方面持續(xù)不斷地創(chuàng)新，新百電器已經(jīng)成為區(qū)域零售行業(yè)的一支標(biāo)桿，促進(jìn)了區(qū)域商業(yè)的繁榮。目前，新百電器的業(yè)務(wù)發(fā)展已經(jīng)走出了寧夏，今后我們將繼續(xù)向周邊省市的目標(biāo)市場拓展和發(fā)展。
????讓員工分享企業(yè)發(fā)展的成果是新百電器的責(zé)任，在職員工不僅可享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項(xiàng)保險(xiǎn)全額補(bǔ)貼外，還可享受年終獎(jiǎng)、防暑費(fèi)、采暖費(fèi)、節(jié)日福利、區(qū)內(nèi)外旅游等。此外公司還將為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，搭建良好的晉升階梯，通過引進(jìn)外訓(xùn)與開發(fā)內(nèi)訓(xùn)相結(jié)合，構(gòu)建由入職集訓(xùn)、專題內(nèi)訓(xùn)、外派培訓(xùn)等多層次、全方面的培訓(xùn)，助力員工快速成長。新百電器熱誠歡迎各位有誠之士的加入！

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