崗位職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行總部財務(wù)管理、預(yù)算管理制度，建立分部財務(wù)管理秩序；
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2、負(fù)責(zé)分部半年度、年度費(fèi)用預(yù)算編制、調(diào)整、總結(jié)；分部月度預(yù)算執(zhí)行率分析，日常預(yù)算調(diào)整、管控、追蹤、考核；
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3、負(fù)責(zé)資金日常作業(yè)和銀行帳戶管理，包括資金預(yù)測，及時上劃回調(diào)資金，編制銀行余額調(diào)節(jié)表，確保資金安全和效益；
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4、負(fù)責(zé)分部單證管理，包括征訂/領(lǐng)用/下發(fā)/修改/歸檔/輔導(dǎo)等日常管理工作，并定期對各門店單證使用情況進(jìn)行檢查；
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5、根據(jù)國家政策的規(guī)定,?做好納稅計劃，做好納稅申報，與稅局保持良好的溝通與合作；向監(jiān)管部門、集團(tuán)、審計提供信息資料，接受審計和檢查；
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6、負(fù)責(zé)分部工資科目、成本中心的審核、調(diào)整；編制財務(wù)手工臺帳、日常報表。
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任職要求：
1、教育程度：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
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2、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)：3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中國會計準(zhǔn)則及相關(guān)的法律和法規(guī)，熟悉財務(wù)核算，具備一定保險業(yè)知識；
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3、專業(yè)能力：會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)專業(yè)；
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4、核心能力：專業(yè)技能及知識、清晰的思維、責(zé)任感。
