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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資15000元/月
職位類別: 咨詢/顧問/法律類·專利代理人/專利工程師
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-03
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招以上
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 廣東·東莞·黃江 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-18 外語要求: 英語略懂
工資待遇: 15000元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
周末雙休 帶薪年假 五險(xiǎn)一金 出差補(bǔ)貼 話補(bǔ) 包住宿 彈性工作
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,電子專業(yè)優(yōu)先;
2、有1-3年以上知識(shí)產(chǎn)權(quán)或?qū)@芾硐嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、邏輯思維清晰,綜合素質(zhì)良好;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助并指導(dǎo)研發(fā)(電子產(chǎn)品)人員撰寫技術(shù)交底書;
2、根據(jù)項(xiàng)目需求,進(jìn)行專利檢索工作和分析支持;
3、協(xié)助配合外部專利代理機(jī)構(gòu)對專利進(jìn)行審查、遞交、答復(fù)、授權(quán)、復(fù)審、無效等工作內(nèi)容;
4、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)流程跟進(jìn)、專利年費(fèi)管理等;
5、上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
一、公司簡介
KUS集團(tuán)是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的全球最大的汽車零部件供應(yīng)商之一,發(fā)明生產(chǎn)了全球第一款干簧管液位傳感器,榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、東莞市“倍增”計(jì)劃企業(yè)、東莞市專利優(yōu)勢企業(yè)、東莞友善企業(yè)等殊榮。公司現(xiàn)有員工近5000人,擁有12個(gè)分公司/子公司(3個(gè)研發(fā)中心),以及強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)室、智能工廠。公司現(xiàn)已通過ISO26262、IATF?16949、ISO?14001、ISO?9001等質(zhì)量管理體系認(rèn)證,擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和完善的產(chǎn)品檢測手段,為產(chǎn)品的品質(zhì)及性能提供了可靠的保障。
應(yīng)全球高要求排放法規(guī)的需求,KUS集團(tuán)研發(fā)出多種高集成的尿素品質(zhì)/液位傳感器、尿素箱總成、燃油傳感器、發(fā)電機(jī)組傳感器,儀表等產(chǎn)品,廣泛應(yīng)用于卡車、巴士、工程機(jī)械、農(nóng)業(yè)機(jī)械、船用設(shè)備、發(fā)電機(jī)設(shè)備等領(lǐng)域。同時(shí),為了順應(yīng)新四化的發(fā)展趨勢,KUS集團(tuán)還致力研發(fā)ADAS高級駕駛輔助系統(tǒng)和新能源汽車相關(guān)產(chǎn)品,如毫米波雷達(dá)、單目攝像頭、DMS駕駛狀態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)、3D?AVM環(huán)景攝像系統(tǒng)、VCU整車控制器、PTC水加熱器等。公司的主要客戶有戴姆勒奔馳、沃爾沃(Volvo)、德國的大曼(MAN)、瑞典的斯堪尼亞(Scania)、帕卡、依維柯、雷諾、東風(fēng)、一汽解放、重汽、福田、陜汽、日野、現(xiàn)代、卡特彼勒(CAT)、約翰迪爾(John?Deere)、小松、日立、三一重工、徐工等國際知名公司。
KUS集團(tuán)投資與發(fā)展,年收入額的5-8%廠房更新與擴(kuò)建、智能工廠及軟件投資(SAP、MES、?CRM、SCM、BI系統(tǒng))、研發(fā)(ADAS智能輔助駕駛系統(tǒng)、新能源汽車、CNAS新技術(shù)實(shí)驗(yàn)室),讓公司在發(fā)展中快速成長,在成長中謀求更大發(fā)展!
秉承“讓呼吸更潔凈,讓駕駛更感知”的企業(yè)愿景,KUS將不斷致力于減少尾氣排放與高效安全駕駛領(lǐng)域,持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值。
●薪酬福利:提供具市場競爭力薪資,并設(shè)有留職獎(jiǎng)等;
●年終獎(jiǎng):根據(jù)公司當(dāng)年盈利情況,?發(fā)放1-3個(gè)月;
●社保及公積金:按規(guī)定購買五險(xiǎn)一金;
●自助餐廳:免費(fèi)提供豐富的自助餐(含早、中、晚、夜宵);
●住宿條件:免費(fèi)提供間宿舍(含熱水、空調(diào)、儲(chǔ)物柜、書桌、獨(dú)立衛(wèi)生間及陽臺(tái));
●有薪假期:享有國家勞動(dòng)法規(guī)定的節(jié)假日、工傷假,婚假,喪假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假、年休假等有薪假期;
●康樂設(shè)施:福利社、圖書室、乒乓球室、桌球室、室內(nèi)羽毛球室、足球場、兒童游樂場、電視房、母嬰室等;
●員工福利及活動(dòng):每逢節(jié)假日發(fā)放禮品、每周加餐、每月生日購物卡、年底舉辦尾牙抽獎(jiǎng)晚會(huì)、定期或不定期的舉辦各類大型文體比賽活動(dòng);
●子女教育輔導(dǎo)班:“以人為本、關(guān)愛員工”長年為職工子女開設(shè)教育輔導(dǎo)班(作業(yè)輔導(dǎo)班、興趣特長班等等);
●培訓(xùn)機(jī)制:完善的培訓(xùn)體系,將分別為職員工提供入職、在職管理及技術(shù)、業(yè)余學(xué)習(xí)等類別的培訓(xùn)。
二、正揚(yáng)文化
●?正揚(yáng)企業(yè)愿景:讓呼吸更潔凈;讓駕駛更感知
●?正揚(yáng)企業(yè)使命:持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值
●?正揚(yáng)核心價(jià)值觀:正直、當(dāng)責(zé)、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)
●?正揚(yáng)人才理念:讓好人要出頭的當(dāng)責(zé)文化
聯(lián)系方式正在加載中......
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