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薪資2-4千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣州-天河區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 2-4千元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)假日福利 定期團(tuán)建
崗位職責(zé):
1、?在會(huì)計(jì)主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下,做好收費(fèi)結(jié)算工作;
2、?領(lǐng)取、使用、管理和歸還收銀備用金;
3、?制作、打印、核對(duì)收銀相關(guān)憑證;
4、?匯總收據(jù)、發(fā)票,編制相關(guān)報(bào)表;
5、?根據(jù)收款憑證登記現(xiàn)金和銀行日記賬,并將憑證送至?xí)?jì);
6、?妥善保管收銀設(shè)備。
任職資格
1、?大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先;
2、?熟練操作計(jì)算機(jī),形象氣質(zhì)佳、工作嚴(yán)謹(jǐn);
3、?具有良好的敬業(yè)精神,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
關(guān)于我們選師無憂是由廣州市熙勵(lì)教育信息咨詢有限公司(熙勵(lì)師范家教)研發(fā)的互聯(lián)網(wǎng)O2O教育服務(wù)平臺(tái)。是基于12年的中小學(xué)線下經(jīng)驗(yàn)和對(duì)超過10萬名家長老師群體的服務(wù)以及觀察分析,由來自新東方教育科技集團(tuán)運(yùn)營高管、騰訊等互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)人士一起打造的一款顛覆傳統(tǒng)家教教育的產(chǎn)品。教學(xué)過程公開透明不收費(fèi)任何中介費(fèi)用,通過免除中介費(fèi)用,讓老師賺錢更多的收入,讓學(xué)生花更少的錢享受更好的教育。讓老師找到合適的平臺(tái),讓學(xué)生找的合適的好老師。解決中小學(xué)生家長找好老師的平臺(tái),愿景:讓天下沒有難找的好老師,初心是:如果每個(gè)孩子一生中能找到一位好老師,世界將變得更美好!找好老師,上選師無憂!公司于2015年3月獲得由凱能投資領(lǐng)投的1000萬元人民幣Pre-A輪融資;2016年5月獲得由金葵花資本等機(jī)構(gòu)領(lǐng)投的6000萬元人民幣A輪融資。品牌優(yōu)勢2010年榮獲“最受公眾信賴課外輔導(dǎo)品牌”2011年榮獲“南粵十佳課外輔導(dǎo)品牌”2011年榮獲第二屆廣東教育博覽會(huì)金獎(jiǎng)2012-2015年?連續(xù)三屆華南師范大學(xué)研究生教師技能大賽特約贊助商2015年“選師無憂”項(xiàng)目榮獲“中國十佳MBA/EMBA創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”2015年?全球移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)大賽路演金獎(jiǎng)2015年?新浪網(wǎng)第八屆“中國教育盛典”提名機(jī)構(gòu)2015年?中國國際智慧教育展“中國實(shí)力教育輔導(dǎo)品牌”2015年?羊城晚報(bào)“嶺南教育(最受學(xué)生喜愛在線教育平臺(tái))金鼎獎(jiǎng)”發(fā)表的文章:視頻:?選師無憂http://v.youku.com/v_show/id_XMTMzMzg2NTEwMA==.html?refer=pc-sns-1&x&from=singlemessage&isappinstalled=0視頻:?珠江臺(tái)-選師無憂產(chǎn)品發(fā)布報(bào)道http://v.youku.com/v_show/id_XMTI4MTEzMTI5Mg==.html?refer=pc-sns-1&x&from=singlemessage&isappinstalled=0選師無憂李興:細(xì)看2015年教育O2O行業(yè)發(fā)展情況http://www.duozhi.com/point/201511033985.shtml?plg_nld=1&plg_uin=1&plg_auth=1&plg_nld=1&plg_usr=1&plg_vkey=1&plg_dev=1&from=singlemessage&isappinstalled=1#0-qzone-1-38583-d020d2d2a4e8d1a374a433f596ad1440一個(gè)傳統(tǒng)教育人對(duì)轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)O2O的思考http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5Mjc0NDQ2MQ==&mid=211572203&idx=3&sn=6af19d5ab1405751bd00f2bf06a1ecb4&scene=1&srcid=1006nIUExfFp9lxqbVs30bV9&from=singlemessage&isappinstalled=0#wechat_redirect創(chuàng)業(yè)是條涅磐重生之路http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAxMDY2ODE1NA==&mid=209995722&idx=1&sn=0ecbd7fe0cd6c9871638431a88556e70&scene=2&srcid=0923DCocMhcwUmZvCitGDxnc&from=singlemessage&isappinstalled=0#wechat_redirect從中美兩國在線教育的差異中看發(fā)展方向http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5NTkwNzM0Mw==&mid=204184852&idx=1&sn=1edb9eaeeb2df9d69a53b726f9b36657&scene=0&from=singlemessage&isappinstalled=0#wechat_redirect李興:從中韓兩國教育差異中挖掘商機(jī)http://learning.sohu.com/20140102/n392805026.shtml教育行業(yè)私享交流會(huì)http://m.toutiao.com/i6216452778873586178/?tt_from=weixin&utm_campaign=client_share&from=singlemessage&app=news_article&utm_source=weixin&isappinstalled=1&iid=3258487504&utm_medium=toutiao_ios&wxshare_count=1二次創(chuàng)業(yè),十二年沉淀?選師無憂的家教O2O之路http://3g.oeeee.com/m.php?plg_nld=1&plg_uin=1&plg_auth=1&plg_usr=1&plg_dev=1&plg_vkey=1&plg_nld=1&s=%2Fm%2Fmshow%2Fctime%2F1432609393%2Fid%2F261963%2Ftype%2Fhtml%2Fmtype%2F1&from=singlemessage&isappinstalled=1復(fù)盤為線索講互聯(lián)網(wǎng)+教育創(chuàng)業(yè)http://m.toutiao.com/i6223599697152442881/?plg_nld=1&plg_uin=1&plg_auth=1&plg_nld=1&plg_usr=1&plg_vkey=1&plg_dev=1&from=timeline&isappinstalled=1一對(duì)一行業(yè)將由“到店”變?yōu)椤暗郊摇蹦J絟ttp://edu.southcn.com/jygd/content/2015-12/28/content_139747107.htm?plg_nld=1&plg_uin=1&plg_auth=1&plg_nld=1&plg_usr=1&plg_vkey=1&plg_dev=1&from=timeline&isappinstalled=0#0-qzone-1-15490-d020d2d2a4e8d1a374a433f596ad1440選師無憂通過網(wǎng)站、微信、APP全平臺(tái)覆蓋,解決中小學(xué)生家長找好老師的問題的工具。網(wǎng)站有認(rèn)證、評(píng)級(jí)和點(diǎn)評(píng)功能,認(rèn)證系統(tǒng)能保證家長和老師兩方的信息和安全問題;評(píng)級(jí)體系,底層數(shù)據(jù)的算法能根據(jù)老師的簡歷,教學(xué)的課時(shí)數(shù),交易量,續(xù)報(bào)率,在線時(shí)長等系統(tǒng)參數(shù)對(duì)老師進(jìn)行綜合排名;點(diǎn)評(píng)系統(tǒng),第三方的家長的評(píng)價(jià)能真實(shí)地展示老師的情況?!昂唵?,安全,專業(yè),快捷”是我們所希望的;這中間會(huì)遇到風(fēng)險(xiǎn)在于家長們的使用習(xí)慣的改變需要一些時(shí)間。信任體系的建立需要點(diǎn)評(píng)量和時(shí)間的沉淀和積累。1、“安全”是最重要的,保證兩端的安全是我們最基本的工作;2、“簡單”,我們跟老師談和家長談,他們都認(rèn)為不管是什么工具,App、PC或者微信,一定要操作很簡單比較好,如果不好用的話就還不如打電話用人工來服務(wù)比較好;3、“專業(yè)”是我們存在的價(jià)值,結(jié)合我們做了十二年的教育的沉淀,我們非常清楚好老師的標(biāo)準(zhǔn),我們之前評(píng)價(jià)老師有四大標(biāo)準(zhǔn)、十二個(gè)分標(biāo)準(zhǔn),“學(xué)科能力,家長滿意度,工作人員的評(píng)價(jià),學(xué)生成績是否有提高等”,全部加入到底層的算法當(dāng)中,真正讓家長找到合適自己的老師。結(jié)合家長的選擇,我們后臺(tái)還會(huì)智能推送給家長更合適他的老師。4、“便捷”是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢。我們PC端的家教網(wǎng)我們試過最快是三分鐘用人工幫家長約到老師見面,但是由于工作人員不可能二十四小時(shí)工作,另外大部分家長第一次見面的匹配不成功的理由有:價(jià)格不合適,時(shí)間不合適,距離不合適等。通過移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的LBS定位功能能大幅度地提升就近找老師,老師的信息全方位的展示讓家長和老師之間的匹配度能大幅度得到提升。讓天下沒有難找的老師1、家長的痛點(diǎn):家長找好老師難、找好老師貴!隨著房租和人工的普遍上漲!普通家庭的家長已經(jīng)接受不了機(jī)構(gòu)的一對(duì)一價(jià)格,特別是普通的工薪階層,都有補(bǔ)習(xí)這種剛性需求。但是由于機(jī)構(gòu)需要昂貴的租金,龐大的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和大量的市場投入導(dǎo)致每年的運(yùn)營逐漸上升,所以價(jià)格每年都隨著運(yùn)營成本的上升而上升,導(dǎo)致普通的家庭接受不起昂貴的輔導(dǎo)價(jià)格。2、家長的痛點(diǎn):老師信息不透明,信息不對(duì)稱!一對(duì)一輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的師資不透明及咨詢師的過度承諾以及輔導(dǎo)效果達(dá)不到家長的預(yù)期,讓越來越多的家長清楚明白一對(duì)一的本質(zhì)還是在于師資的水平而不僅僅是依賴于機(jī)構(gòu)的品牌。央視315有報(bào)道某些大型品牌機(jī)構(gòu)用大二大三的學(xué)生收到家長近三百多元一節(jié)課的一對(duì)一課酬來給家長輔導(dǎo),讓家長不禁寒心,動(dòng)輒上萬的學(xué)費(fèi)所能安排到的老師也并非是機(jī)構(gòu)里面的好老師,基本都是沒有課排的那些老師身上。因?yàn)槿毨蠋煴仨毰派险n,要不然一對(duì)一輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的運(yùn)營成本是非常高的,而學(xué)管師也是瘋狂地逼迫家長消耗課時(shí),導(dǎo)致教育的畸形。隨著家長們對(duì)一對(duì)一的逐步了解,家長們希望老師的信息透明,老師是自己選擇的,這樣的需求移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)可以做到。3、老師的痛點(diǎn):老師收入低!一對(duì)一輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的老師們屬于買賣自己的課時(shí)賺取收入,與機(jī)構(gòu)的分成比例為老師30%,機(jī)構(gòu)70%,巨大的傭金價(jià)差導(dǎo)致很多老師的不滿,某些大機(jī)構(gòu)的老師的底薪競?cè)皇?!而且隨著機(jī)構(gòu)的漲價(jià),老師的收入并沒有能夠得到相應(yīng)的提高,多數(shù)一對(duì)一老師的收入并不能讓老師們有尊嚴(yán)地生存。一對(duì)一的教學(xué)方式導(dǎo)致了老師比較少有能晉升的空間和提升自己的機(jī)會(huì),這就導(dǎo)致了很多老師從機(jī)構(gòu)出逃,帶走學(xué)生建立了自己的工作室,機(jī)構(gòu)成為了培養(yǎng)老師的黃埔軍校。4、老師的痛點(diǎn):老師創(chuàng)業(yè)難在外面開工作室的老師苦于招生渠道匱乏,沒有招生能力,老師們非??鄲?!鑒于家長需要自己選擇好老師,老師們需要有更高的收入和能有更多的學(xué)生,市場對(duì)O2O去中介化去機(jī)構(gòu)會(huì)的家教工具需要越來越強(qiáng)烈!隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的大力發(fā)展,將會(huì)出現(xiàn)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)端的家教O2O產(chǎn)業(yè)機(jī)會(huì)!福利待遇1、比同行更有競爭力的薪酬,還有五險(xiǎn)一金等福利讓你高枕無憂;2、享受帶薪年假、法定節(jié)假日;3、生日禮金,過節(jié)費(fèi)等節(jié)日福利;4、廣闊的職業(yè)提升空間及晉升通道;5、員工活動(dòng)及愉悅的工作環(huán)境。公司官網(wǎng):http://www.51xuanshi.com/總部地址:廣州市天河區(qū)五山路1號(hào)華晟大廈1504、1506、1507室。聯(lián)系電話:020-87580878?87562770
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